方法

步骤1

需要签订劳动合同，在签订劳动合同的规定时间内办理登记。

步骤2

携带组织机构代码、营业执照。

步骤3

去当地的劳动局填写用人单位基本信息表

步骤4

如果是本市人员需要携带就失业证或就失业登记证。

步骤5

然后就是劳动合同。

步骤6

需要携带员工的身份证复印件，需要本人签字。

步骤7

需要板栗录用职工登记花名册或者就业劳动合同登记名册。

步骤8

如果办理登记的人员在劳动系统内存在就业信息，还需要携带解除劳动合同证明书，如果企业已经注销那么需要携带该企业在工商注销的证明。

步骤9

用人单位和劳动者建立人事档案以后社保局办理社保登记手续，缴纳社保。

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