《行政事务部经理案头手册》是零售企业经理人进行高效率、规範化管理的参照範本。具有细化工作，掌控作业内容；提供工具，实现拿来即用的特点。

第1章 行政事务部概述
第2章 行政事务部人员配置及岗位职责
2.1 行政事务经理/8
2.2 人力资源经理/9
2.3 人事主管/10
2.4 招聘专员/11
2.5 人事专员/12
2.6 薪酬福利专员/13
2.7 绩效考核专员/13
2.8 劳资管理员/14
2.9 档案管理员/15
2.10 培训中心经理/16
2.11 培训主管/17
2.12 培训文员/18
2.13 培训督导/18
2.14 培训专员/19
2.15 培训管理员/20
2.16 行政经理/21
2.17 行政秘书/22
2.18 行政人事专员/23
2.19 行政事务专员/24
2.20 文印员/25
2.21 行政秘书/25
2.22 司机/26
2.23 行政管理员/27
第3章 行政事务部工作规範
3.1 员工报到及工作分配规範/30
3.2 员工录用手续办理工作规範/30
3.3 劳动契约签订工作规範/30
3.4 员工离职手续办理规範/31
3.5 社会保险办理工作规範/31
3.6 员工契约解除工作办理规範/32
3.7 新员工岗位培训工作规範/32
3.8 岗位技能提高培训工作规範/33
3.9 员工转岗培训工作规範/33
3.10 员工离岗培训工作规範/34
3.11 员工外出培训工作规範/34
3.12 接受委託培训工作规範/34
3.13 新员工入职培训工作规範/35
3.14 人力资源开发规範/36
3.15 人力资源使用规範/37
3.16 培训中心组织培训工作规範/38
3.17 各部门自行组织培训工作规範/38
3.18 考勤工作规範/39
3.19 公章、契约使用规範/40
3.20 员工招聘工作规範/40
3.21 员工招聘计画审批规範/41
3.22 员工考试管理规範/41
3.23 兼职培训员管理规範/42
3.24 新员工入职工作规範/43
3.25 员工转岗办理工作规範/43
3.26 培训资料及教具管理规範/43
3.27 培训考核实施规範/44
3.28 培训成果评估与跟进规範/45
3.29 培训人员组织管理规範/45
3.30 培训调研管理规範/46
3.31 培训班辅导员工作规範/46
3.32 办理员工休假工作规範/47
3.33 办理员工岗前外调规範/49
3.34 试工工作办理规範/49
3.35 办理员工上岗工作规範/50
……
第4章 行政事务部工作制度模版
第5章 行政事务部工作实用图表举例